انطلاق تدريب موظفي محافظة مسقط على منظومة قياس الأداء الفردي والإجادة المؤسسية

بدأ فريق عمل تطبيق مبادرة تسريع منظومة قياس الأداء الفردي والإجادة المؤسسية بمحافظة مسقط والذي تم تشكيله مؤخرا للإشراف على المنظومة بعقد الورش التدريبية لموظفي المحافظة، وتستهدف الورش تدريب موظفي الوظائف الإشرافية بمختلف التقسيمات الإدارية بالمحافظة، ويأتي التدريب ضمن خطة لموظفي المحافظة وفق فترة زمنية محددة، وتهدف الورش إلى التعريف بالمنظومة باعتبارها من ممكنات تحقيق رؤية عمان 2040، وآلية تنفيذها، كما تهدف إلى بناء ثقافة الإجادة في الأداء الوظيفي، وتحسين نظم تقييم الأداء وربط الإنتاجية بالحوافز، مما ينعكس بالإيجاب على تحسين مستوى جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين، وتعزيز ثقة المجتمع بالأداء الحكومي، وتطرقت الورشة كذلك إلى مفهوم الإجادة المؤسسية وآلية تحقيقها والفوائد المترتبة على تطبيقها في المؤسسات الحكومية، وتعقد الورش التدريبية والتي تستمر على مدى أسبوع ونصف في ثلاثة مواقع مختلفة بشكل يومي. ويبدأ التطبيق التجريبي للمنظومة إلكترونيا من بداية شهر سبتمبر لنهاية العام الحالي، ويأتي التطبيق الفعلي في بداية العام 2022م.   قد يهمك ايضاً  

حزمة تغييرات تمهيداً لتحقيق الأولويات الوطنية لرؤية عمان 2040

للعمل برؤية عمان 2040.."الأوقاف" تطلق "النظام الإلكتروني للمساجد"